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猎头顾问的概念和工作内容

互联网猎头公司 来源:www.junbest.com 2018-08-08 公司新闻
  猎头顾问现在在职场中的使用率是非常高的,猎头顾问的主要工作就是为企业推荐中高级职位人才,帮助企业挑选到优秀的员工。很多人对于猎头顾问的工作内容不是很了解,下面就跟大家具体讲讲猎头顾问的工作范围。
 
 
  猎头顾问一般是这三种人才:是曾从事销售和市场营销、人力资源管理、企业管理、顾问咨询、公关客服、招聘等工作经历,转型做职业顾问的人才,市场上HR转顾问的例子很多,他们熟悉人事渠道,成长起来的基础很好。
 
  是在猎头行业从事猎头服务多年,为职业经理人提供职业辅导、转换的高级顾问; 是经过工作训练和专业培训,达到具备为职业经理人提供服务能力的人才,他们往往是在某一个行业里工作较深入,对该行业非常了解,人脉关系也较广泛。如果你是这3类人当中的一员,做猎头顾问会比较容易上手。当然,由于猎头业务的特殊性,个人自身条件也是个重要因素。
 
  那猎头顾问工作内容都有什么: 负责目标行业客户信息分析,研究客户需求; 负责市场拓展,与客户建立委托招聘协议,并维系良好的客户关系;从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动。
 
 
  从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历,分析市场并确立搜寻的方向及目标; 指导助理利用有效工具,有计划地进行搜索、筛选候选人; 6准确地传达客户的招聘需求,为候选人做面试、评估,通过有效的匹配工作来确定合适的候选人。
 
  进行人选的薪资协调及谈判工作。 跟踪服务所有已成功结束的项目,后期的跟踪服务主要目的是一方面让已推荐的人选更好融入企业,另一方面也希望通过这种和企业内部人士沟通更好了解这家企业,使后续的其他岗位推荐更到位。
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